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王老板承诺了要重奖,可具体奖励当时没说。
接下来,众人都在心焦的等着。
会是什么呢?
gs公司的所有人都在偷偷的议论。
都说了带薪休假,可是转天,一个不落都跑到公司里等着。
也就刘美娟和丁震源这种层次的人矜持点,没来。
一帮人发现之后,未免有点脸上发烧,自己是不是太急切了。
邱宏伟是带着古怪脸色来到公司。
他一大早就被王老实叫过去了,接受老板的命令。
“会议室开会。”
谁也没注意邱总脸色的不同寻常,老邱还是有些城府的。
估摸着要宣布奖励政策了,大家都情绪激昂起来,几乎一溜烟儿,办公室里人就空了,把会议室挤满了,兔子都没他们跑的快。
邱宏伟冲着魏小冬说,“去拿一摞纸,还有笔。”
魏小冬愣了下,刚想问为什么,一想不对,连忙吐了下舌头,“哦,马上就来。”
邱宏伟坐在会议桌前面靠右的一把椅子上,中间那个必须空着,他还没得意忘形,看着小魏把纸和笔发下去,再想去王老实的吩咐,不由摇头苦笑,这个老板真会玩儿。
准备工作简单,不到一分钟,手脚麻利的魏小冬事儿就办妥了。
每一个人都看着邱宏伟,不知道这位邱总要干啥。
发纸和笔?
要写心得体会,还是什么建议?拜托,总管大人,我们是领奖励的,你这样玩儿真的好吗?
邱宏伟干咳了一声,说,“昨天王董说过,要重奖所有员工,今天早上,我特意去请示了王董————”
好人啊!原来邱总想着我们了,别看大家心里都说邱宏伟大总管,可这件事儿,老邱办得妥当,漂亮!
更有心里看邱宏伟不顺眼的人也不得不偷着夸老邱,总算办了人事儿!
老邱很满意大家的表情和眼神儿,这么说多好,捎带着的,不费事儿。
“————大家都看到了,每人一张纸,一支笔,王董说了,既然是重奖,就得按照大家心思来,要不拿了奖还别扭,自己想要什么,写上,署名,开始吧。”
啊——??
几乎所有人都傻了,彻底不知道该怎么弄了。
发奖励是好事儿,不过那是碰运气的事儿,赶上大方的单位,直接拿钱比活,几百几千的给。
遇上抠门的,几袋洗衣粉也能打发了事。
就没听说过让自己挑的,从来没有过。
这算不算成心为难人?
写多了不合适,算贪得无厌,以后领导怎么看你?
写少更不合适,要么就是显得小家子气,要么就心里不平衡。
不写更不行。
尼玛,聪明点的都觉得这是老板故意安排的,目的是选拔还是考验都不好说。
可这招儿忒阴损。
谁也没动笔,都扭头看邱宏伟。
老邱总管面不改色,亮出自己的大茶杯,小口喝着茶,不紧不慢的说,“看我干吗,该怎么写就怎么写,没想好的就慢慢想,不急。”
不急?这都快冒汗了,今儿就不该来,好多人都后悔了。
想来丁总和刘总都摸到消息了,人家就没来,还说呢,这姓邱的孙子果然不是什么好东西。
刚才邱宏伟还是办人事儿的,这会儿就孙子了。
人心果然难测!
这次奖励可不是光给外派人员的,留守的也有,只不过档次低很多而已。
魏小冬这丫头贼大胆劲儿又来了,举手问邱宏伟,“邱总,写什么都行?”
邱宏伟点点头,“都行。”
有人开头就好,一个在美帝和hk转了好几圈的也问,“邱总,总有个标准吧?”
邱宏伟看向他,反问,“你要什么标准?”
那位老兄顿时语塞,红着脸憋出一句话来,“比如不超过多少钱,要不我这没法写啊。”
邱宏伟笑了,早上他可问王老实了,现在,他终于可以把老板的意思说出来了,“没标准,你觉得自己该得什么,写上就是了。”
言外之意,你写你的,怎么评判,怎么给是老板的事儿。
能领会吗?
不难,就是说,你觉得自己该拿多少,就要多少。
要是都循规蹈矩的人,写个钱数就算交差了,可这帮人不全是,有脑子活泛,或许要表现他的特立独行,也可能是表达对这种方式的不满。
四十多分钟,邱宏伟收齐了他们写的东西。
二十多个人的事儿,邱宏伟都不用多少时间就能折腾清楚。
一共二十六个人。
要钱的有十九个,金额从二千到二万不等。
邱宏伟心里多少有些遗憾。
他曾经问过王老实,人家要写十万怎么办?
王老实说,给他啊!
邱宏伟当时都愣住了,他搞不清楚老板啥想法。
王老实还拍了邱宏伟肩膀一下,笑着说,自己的员工想多赚钱,是好事儿,他敢要,就得自问有拿钱的本事,我就敢给。